[上海] 上海中医药大学附属曙光医院，2018年招聘131人公告！

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一、医院介绍
上海中医药大学附属曙光医院是三级甲等综合性中医院、至今已有111年历史，有东西二院，西院位于市中心黄浦区，毗邻人民广场和新天地，东院位于浦东张江高科技园区。近年来医院在医教研各方面都有飞速发展，医院现有核定床位1200张，实际开放床位1400余张，44个临床科室、9个医技科室、10多个临床研究所和临床研究室，18个教研室，曙光临床医学院每年培养各类学生180余名，每年招录规范化培养的住院医生160多名，在全国及上海都有较大的影响力。

因医院和学科发展需求，现将2018年各专业人员招录计划公布如下，医院将按照公平公开、择优录取的原则进行招聘，真诚欢迎有志于与我院共同发展的各专业人员加入。

二、招聘岗位
(一)临床医师

科室	人数	条件	备注
心胸外科	1	1、临床医学相关专业硕士及以上学历，已有规培证书或无需规培者； 2、身体健康、品行端正； 3、临床能力强、具有较好的科研能力、国际学术交流能力； 4、具有团队合作精神； 5、有三级甲等综合性医院工作经历的优先。
乳腺外科	1
泌尿外科	1

科室	人数	条件	备注
急诊科	1	1、中医学、临床医学相关专业硕士及以上学历； 2、已有规培证书（包括2018年7月能如期完成者）或无需规培者 3、身体健康、品行端正，具有良好的团队合作精神； 4、临床能力强、具有较好的科研能力； 5、有三级甲等综合性医院工作经历优先。
脾胃科（消化科）	3
肺病科（呼吸科）	1
脑病科（神经内科）	1
肿瘤科	1
石氏伤科	1	中医学优先
骨关节科	1
中医乳腺外科	1	中医学优先
妇产科	4
儿科	1
治未病中心	1	中医学优先
生殖医学中心	3

科室	人数	条件	备注
新生儿科	2	1、临床医学相关专业硕士及以上学历，年龄不超过35周岁（临床能力优秀者可适当放宽学历及年龄）； 2、已有规培证书（包括2018年7月能如期完成者）或无需规培者； 3、身体健康、品行端正，具有良好的团队合作精神； 4、临床能力强、具有较好的科研能力； 5有三级甲等综合性医院工作经历优先。
急诊创伤外科	1	外科方向
1	重症医学方向
普外科	2
肝胆外科	1
胃肠外科	1
胰胆外科	1
肿瘤介入科	1
耳鼻咽喉科	1
口腔科	1
麻醉科	3
心功能室	2
整形美容科	1

(二)医技人员

科室	人数	条件	备注
超声科	10	1、医师：相关专业硕士及以上学历，已有规培证书（包括2018年7月能如期完成者）或无需规培者，临床能力强的可适当放宽学历； 技师：相关专业专科及以上学历； 2、身体健康、品行端正，具有良好的团队合作精神； 3、临床能力强、具有较好的科研能力； 4、有三级甲等综合性医院工作经历优先。	医师
内镜中心	5	医师
放射科	2	医师
1	技师
病理科	2	医师或科研人员
体检中心	2	超声方向，本科及以上学历
检验科	3	医师或技师
肾病科	1	血透工程师
营养科	1	营养学方向

(三)药剂人员

科室	人数	条件
临床药学科	1	1、中药及药剂相关专业硕士及以上学历，年龄不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）； 2、具有相关领域研究经历，拥有较强的科研能力； 3、具有海外留学经历者优先； 4、身体健康、品行端正，具有良好的团队合作精神； 5、有三级甲等综合性医院工作经历优先。

(四)护理人员

科室	人数	条件	备注
护理部	40	1.2018年7月毕业的优秀毕业生； 2.热爱本职工作，具有职业道德和专业操守； 3.具有团队精神、服从上级工作安排，身体健康适应护理工作。	特别优秀的非应届毕业生可适当放宽，有三级甲等综合性医院工作经历者优先。

(五)科研人员

科室	人数	条件
骨伤研究所	1	1、中医学、临床医学或相关专业博士学历，年龄不超过35周岁（特别优秀者可适当放宽）； 2、具有相关领域研究经历，拥有较强的科研能力； 3、具有海外留学经历者优先； 4、身体健康、品行端正，具有良好的团队合作精神； 5、有三级甲等综合性医院工作经历优先。
肝病研究所	1
肾病研究所	1
针麻研究所	1

(六)行政人员

科室	人数	条件
医院办公室	3	1、医院办公室、医务处、门急诊办公室、医学装备部、社工部、全国中医质控中心：具有医学和卫生管理等相关专业硕士及以上学历； 监察审计室、基建处：相关专业本科及以上学历； 2、身体健康、品行端正； 3、有相关工作经历者优先考虑； 4、沟通能力强、具有良好的团队合作精神。
医务处	1
门急诊办公室	1
医学装备部	1
社工部	1
全国中医质控中心	1
监察审计室	1
基建处	1

(七)其他

科室	人数	条件
文员、导医	若干	1、文员、导医：大专及以上学历毕业 门急诊收费：财会专业大专及以上学历毕业，具有会计上岗证资格优先考虑。 2、身体健康，原则上年龄不超过35岁； 3、具有熟练的计算机操作技能； 4、有三甲医院工作经历者优先。 （均为劳务派遣）
门急诊收费人员	若干

三、应聘流程
简历投递→初选→面试→体检→录用签约
(一)简历投递
本次简历投递以邮件形式，应聘者请将本人的详细简历(包括个人简历、学历学位证书、发表论文、参与科研情况、语言类证书)和应聘登记表(医院官网-人力资源-人才招聘-招聘启事)一并email至shuguangjianli@163.com邮件主题：应聘科室+姓名+毕业院校+学历。截止日期：2018年1月19日。

(二)初选
人力资源部、用人部门对应聘者进行初步筛选，初筛通过者通知面试，部分专业需进行笔试和实际能力操作。

(三)笔试、面试
笔试、面试通知将通过电话、电子邮件等途径通知，未收到面试或复试通知的应聘者，将不再另行通知。

(四)体检
收到体检通知的人员请按指定时间和地点参加体检。

(五)录用签约
根据面试和体检结果确定最终录用人选。未被录用不再另行通知，有关材料恕不退还。

四、联系方式：
联系人：侯老师
咨询电话：021-20256023
邮箱：shuguangjianli@163.com
网址：www.sgyy.cn

备注：《应聘登记表》可在医院官网下载附件

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